У страховій стаж включаються: періоди роботи з трудового договору; періоди державної цивільної чи муніципальної служби; періоди іншої діяльності, протягом якої громадянин підлягав обов'язковому соціальному страхуванню у разі тимчасової непрацездатності й у з материнством.
Загальний (нині-страховий) трудовий стаж визначається як сумарна тривалість роботи за трудовим договором, іншої суспільно-корисної діяльності та інших періодів, зазначених у законі, незалежно від перерв.
Головна відмінність трудового стажу від страхового стажу у тому, що: перший враховує загальну тривалість робочої діяльності до досягнення пенсійного віку; другий – період діяльності, що супроводжувався сплатою внесків.
Порядок підрахунку стажуДо періодів, які не включаються в страховий стаж для призначення пенсії відносяться, наприклад, періоди, враховані при встановленні пенсії відповідно до законодавства іноземної держави (ч. 2 ст. 13 Закону про страхових пенсіях, п. 49 Правил).